- Quản lý từ 5 - 10 Nhân viên tư vấn (Telesale)
- Chịu trách nhiệm về doanh số chung của Phòng, tỷ lệ chốt đơn của toàn bộ nhân viên trong Phòng
- Xây dựng quy trình bán hàng và thường xuyên cập nhật tối ưu để nâng cao doanh số, tỷ lệ chốt đơn
- Chịu trách nhiệm tổ chức đào tạo và huấn luyện nhân sự về sản phẩm và kỹ năng bán hàng
- Giám sát chất lượng tư vấn của các nhân viên.
Tin tuyển dụng này đã hết hạn hoặc ngừng nhận hồ sơ. Xem các công việc tương tự.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Thỏa thuận theo năng lực: 11 - 30 triệu/tháng
- 12 ngày phép/ năm, nghỉ tất cả ngày Lễ theo quy định nhà nước.
- Môi trường trẻ làm việc thân thiện, nhân văn
Yêu cầu công việc
-Tốt nghiệp: Đại học trở lên các chuyên ngành
- Có khả năng phân tích tâm lý ,khách hàng, xây dựng quy trình bán hàng ; có khả năng đào tạo và huấn luyện; có khả năng quản lý
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm 1 năm ở vị trí tương đương; Ứng viên có kinh nghiệm xây dựng quy trình bán hàng và đào tạo telsale. Ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở lĩnh vực telesale, tài chính, bảo hiểm là một lợi thế
- Sử dụng thành thạo các công cụ tin học văn phòng
- Nhiệt huyết, nhạy bén, có khả năng thích ứng công việc nhanh, chịu được áp lực công việc