- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
- Thu nhập thoả đáng theo năng lực.
- Được hỗ trợ, tạo điều kiện để nâng cao năng lực, kiến thức chuyên môn.
- Phúc lợi: theo quy định của Bộ luật lao động và chính sách đãi ngộ khác của công ty.
- Ngày nghỉ: Theo quy định Bộ Luật Lao động hiện hành.
- Thu nhập thoả đáng theo năng lực.
- Được hỗ trợ, tạo điều kiện để nâng cao năng lực, kiến thức chuyên môn.
- Phúc lợi: theo quy định của Bộ luật lao động và chính sách đãi ngộ khác của công ty.
- Ngày nghỉ: Theo quy định Bộ Luật Lao động hiện hành.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing, Ngoại ngữ….
- Nam, Nữ dưới 35 tuổi. Có khả năng làm việc nhóm, độc lập.
- Kỹ năng lập kế hoạch và kiểm soát thực hiện kế hoạch tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, thị trường tiêu dung, nhà hàng, khách sạn
- Sức khỏe tốt, nhiệt tình, chịu khó và chấp nhận đi công tác
Hồ sơ bao gồm
- File ảnh thẻ theo tỷ lệ (3x4).
- Sơ yếu lý lịch
- Bản sao các văn bằng (hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời), các chứng chỉ khác; bảng điểm của chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu của vị trí dự tuyển.
Quy định chung:
- Ứng viên sẽ được hẹn kiểm tra chuyên môn, phỏng vấn sau khi sơ tuyển hồ sơ. Khi tham dự buổi kiểm tra chuyên môn, ứng viên phải mang theo:
+ Bản photo công chứng các văn bằng, bảng điểm để đối chiếu;
+ Giấy chứng nhận sức khoẻ do các cơ sở Y tế từ cấp Phòng khám trở lên xác nhận không quá 6 tháng.
+ Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương.
+ CMND, hộ khẩu, giấy khai sinh (bản photo, công chứng).
+ Đơn xin dự tuyển (viết tay), trong đó có ghi rõ cam kết: Sau khi được ký kết Hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn từ một năm trở lên, nếu nghỉ trước thời hạn đã cam kết thì phải bồi thường chi phí đào tạo và những chi phí liên quan (nếu có) theo quy định của công ty.
- Nam, Nữ dưới 35 tuổi. Có khả năng làm việc nhóm, độc lập.
- Kỹ năng lập kế hoạch và kiểm soát thực hiện kế hoạch tốt.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, thị trường tiêu dung, nhà hàng, khách sạn
- Sức khỏe tốt, nhiệt tình, chịu khó và chấp nhận đi công tác
Hồ sơ bao gồm
- File ảnh thẻ theo tỷ lệ (3x4).
- Sơ yếu lý lịch
- Bản sao các văn bằng (hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời), các chứng chỉ khác; bảng điểm của chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu của vị trí dự tuyển.
Quy định chung:
- Ứng viên sẽ được hẹn kiểm tra chuyên môn, phỏng vấn sau khi sơ tuyển hồ sơ. Khi tham dự buổi kiểm tra chuyên môn, ứng viên phải mang theo:
+ Bản photo công chứng các văn bằng, bảng điểm để đối chiếu;
+ Giấy chứng nhận sức khoẻ do các cơ sở Y tế từ cấp Phòng khám trở lên xác nhận không quá 6 tháng.
+ Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương.
+ CMND, hộ khẩu, giấy khai sinh (bản photo, công chứng).
+ Đơn xin dự tuyển (viết tay), trong đó có ghi rõ cam kết: Sau khi được ký kết Hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn từ một năm trở lên, nếu nghỉ trước thời hạn đã cam kết thì phải bồi thường chi phí đào tạo và những chi phí liên quan (nếu có) theo quy định của công ty.
Thông tin liên hệ
- Nộp hồ sơ trực tiếp về địa chỉ:
6B đường Vạn Kiếp, TP. Nha Trang tỉnh Khánh Hòa
- Gửi CV qua mail: fasonla.nhatrang@gmail.com
- Điện thoại: 094 405 1188
6B đường Vạn Kiếp, TP. Nha Trang tỉnh Khánh Hòa
- Gửi CV qua mail: fasonla.nhatrang@gmail.com
- Điện thoại: 094 405 1188