- Công tác Nhân sự (HR):
- Trực tiếp thực hiện công tác tuyển dụng các vị trí theo nhu cầu phát triển của Nha Khoa (Bác sĩ, Phụ tá, Kế toán, Sales, Marketing...).
- Tổ chức tiếp nhận, hội nhập nhân sự mới và điều phối các kế hoạch đào tạo nội bộ.
- Thực hiện công tác C&B: Quản lý ngày phép, theo dõi chấm công, tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ khác cho CBNV.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, soạn thảo hợp đồng lao động và giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT.
- Công tác Hành chính & Vận hành nội bộ (Admin):
- Tham gia thiết lập, theo dõi và vận hành các quy trình hành chính, chuẩn hóa tài liệu, SOPs trên các nền tảng quản trị số nội bộ (như Base.vn, ERP…).
- Quản lý và cấp phát đồng phục, văn phòng phẩm, trang thiết bị văn phòng.
- Soạn thảo các thông báo, quyết định, công văn nội bộ đảm bảo tính chuyên nghiệp và chuẩn mực.
- Lên ý tưởng và phối hợp tổ chức các hoạt động gắn kết tập thể: Teambuilding, sinh nhật, các dịp lễ tết cho đội ngũ CBNV.
